La Igualdad Retributiva en la Empresa

Conoce toda la normativa reguladora sobre la igualdad retributiva.

Con este contenido de curso profesional el alumnado conocerá los conceptos, procedimientos, normativa, etc. necesarios para desarrollar de forma efectiva la igualdad retributiva en la empresa, se abarcarán aspectos relacionados con la normativa reguladora y el principio de transparencia, el registro retributivo, así como las acciones para la reducción de la brecha salarial.

Modalidad

Tipo de curso

Temario

Unidad 1. Igualdad retributiva: Normativa reguladora

Normativa reguladora y el principio de transparencia e igualdad

Unidad 2. Igualdad retributiva: Registro retributivo

El registro retributivo y el diagnóstico de la brecha salarial. Auditoría

Unidad 3. Igualdad retributiva: Auditoría retributiva

Transparencia: valoración del puesto de trabajo con perspectiva de género

Unidad 4. Igualdad retributiva: Brecha Salarial.

Acciones desde la gestión del capital humano para la reducción de la brecha salarial.

Metodología

Modalidad Online. Partiendo de unos contenidos muy claros y actualizados, el alumn@ entenderá las claves de conocimiento del curso realizando diferentes ejercicios y tests.

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La Igualdad Retributiva en la Empresa

Conoce toda la normativa reguladora sobre la igualdad retributiva.

Datos del curso

Modalidad

Tipo de curso

Horas:

10 horas

Horario:

Lugar de Realización:

Precio:

75,00 €

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