Outplacement

Recolocación de personas

desvinculadas de sus empresas
de forma más llevadera.

Servicio de Outplacement

El Outplacement es un proceso planificado de cambio profesional dirigido por un equipo de expertos.
El servicio lo contrata la empresa cuando debe realizar una reducción de plantilla
y quiere ofrecer un servicio de recolocación para sus trabajadores.

El objetivo principal es ayudar a recolocar a personas desvinculadas de sus empresas haciendo más llevadera y menos traumática su nueva situación profesional.

El servicio responde a la necesidad de orientar a los profesionales con un plan de transición profesional externa hacia aquellos puestos y compañías donde mejor pueda encajar su perfil, realizando una completa reorientación profesional.

Asesoramiento

Soporte emocional

Transición laboral

¿Qué beneficios tiene el Outplacement?

PARA LA EMPRESA:

  • Suaviza el impacto del despido en la reputación de la empresa.

  • RSC: Proyecta la imagen de empresa que se preocupa por ayudar a los profesionales.

  • Mejora el clima laboral para los profesionales que siguen trabajando en un espacio emocionalmente positivo.

  • Minimiza el riesgo de judicialización del proceso.

PARA EL PROFESIONAL:

  • Ayuda a comprender el despido y suaviza el impacto de éste.

  • Obtiene un acompañamiento profesional en el proceso de búsqueda de trabajo o reorientación profesional, activando redes de contacto.

  • Mejora el acceso al mercado laboral en portales de empleo y ofertas de cartera de clientes.

  • Recibe formación específica para reciclar el perfil profesional y evidenciar las competencias más fuertes.

Metodología

  • Definida: con objetivos claros y tareas concretas.

  • Flexible e individualizada: adaptamos el proceso a cada individuo atendiendo a las necesidades y el momento que esté cruzando a nivel emocional y con relación a las oportunidades profesionales que aparezcan.

  • Evaluable: identificando las acciones que se han tomado y los resultados obtenidos.

  • Temporalizada: estimando tiempos para la consecución de los objetivos en corto, medio y largo plazo.

Ficha de Outplacement
Descarga nuestra Ficha y conoce todos los detalles del Servicio.

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